Publicado em 28.07.2009
A cervejaria AmBev abriu as inscrições para o Programa Trainee 2010. O objetivo da seleção é recrutar jovens talentos para atuar em todas as áreas da companhia. Não há limite de vagas e o treinamento dura dez meses. Aprovados no processo seletivo, os trainees tornam-se automaticamente funcionários.
O programa tem o objetivo de identificar e formar profissionais para cargos estratégicos da companhia, que inclui job rotation, ou seja, trabalhar em diversas unidades da Sadia do Brasil e do mercado externo.
O Programa de Trainees da Sadia terá inscrições abertas a partir do próximo dia 3. Candidatos de todo o Brasil poderão se inscrever no programa, que abrange todas as diretorias e é destinado a estudantes universitários que estejam cursando o último semestre da faculdade em 2009 e profissionais formados em 2008, que já atuem ou não na empresa. As inscrições devem ser feitas pelo site www.sadia.com.br/trainees até o dia 7 de setembro.
Os candidatos devem ser graduados em administração, ciências contábeis, economia, engenharias, estatística, matemática, propaganda e marketing ou relações internacionais. É necessário ter inglês fluente, domínio de informática e disponibilidade para viajar e trabalhar em outras cidades.
O programa da AmBev é voltado para estudantes de todo o País, formados desde dezembro de 2007 ou cursando o último ano dos cursos de administração de empresas, administração pública, análise de sistemas, ciências contábeis, ciências da computação, ciências econômicas, direito, direito internacional, economia, engenharia (todas), estatística, física, marketing, publicidade e propaganda, química, matemática, processamento de dados, relações internacionais ou sistemas da informação, podem se inscrever até o dia 7 de setembro pelo site http://www.traineeambev.com.br/.
Itens como apacidade de liderança e fluência no inglês serão avaliados.
(Jornal do Commercio).
(Jornal do Commercio).







